Свод международного права · обновляется ежедневно
VK Telegram Дзен
Conventions.ru
Международное право и практика
Поиск по конвенциям, законам, практике…

Источник информации: официальный сайт Верховного Суда Российской Федерации

Текст документа на текущей странице сайта публикуется на основании источника и представляется «как есть».

Если вы обнаружили персональные данные в представленном на текущей странице сайта тексте документа, пожалуйста, сообщите нам об этом:

1) по электронной почте (enotrakoed@gmail.com)

2) или нажав на кнопку

Персональные данные, содержащиеся на текущей странице сайта, будут обезличены незамедлительно.

ВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Д е л о № 18-В03-76

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

01? января 2004 г.

г.Москва Судья Верховного Суда Российской Федерации Ю.Г.Кеба, рас­ смотрев истреборанное по надзорной жалобе представителя Глотовой Р.В. Леванова А Ю . дело по иску Глотовой Р.В. к Динской центральной районной больнице о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда,

установил:

решением Динского районного суда от 2.08.2002 г. в иске отказано.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Красно­ дарского краевого суда от 19.09.2002 г. решение оставлено без изменения.

Определением президиума Краснодарского краевого суда от 29.05.2003 г. указанные выше судебные постановления оставлены без из­ менения.

В надзорной жалобе представитель Глотовой Р.В. просит судебные постановления, состоявшиеся по данному делу, отменить.

Определением судьи Верховного Суда РФ от 5.11.2003 г. дело ис­ требовано в Верховный Суд РФ.

Оснований для передачи дела для рассмотрения по существу в суд надзорной инстанции не имеется.

В силу статьи 387 Гражданского процессуального кодекса РФ осно­ ваниями для отмены или изменения судебных постановлений в порядке надзора являются существенные нарушения норм материального или процессуального права.

Таких нарушений судами при рассмотрении данного дела не допу­ щено.

В соответствии с п. 10 ст.81 ТК РФ трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае однократного грубого нарушения руководителем организации, его заместителями своих трудовых обязан­ ностей.

Судом установлено, что Глотова Р.В. работала в должности замес­ тителя главного врача по лечебной работе Динской ЦРБ с 1 сентября 1985 г.

Приказом № 228 от 3.07.2002 г. Глотова Р.В. была уволена с работы по п. 10 ст.81 ТК РФ за ослабление контроля за соблюдением лечебноохранительного режима, организацией и качеством лечебного питания, выполнением и соблюдением медицинским персоналом правил внутрен­ него распорядка* а также за невыполнение приказа главного врача Дин­ ской Ц Р Б № 183 от 7.06.2002 г. о нарушениях лечебно-охранительного режима, организации питания в инфекционном отделении Динской ЦРБ.

В судебном заседании указанные выше обстоятельства нашли свое подтверждение, поэтому суд пришел к правильному выводу о том, что ответчик был вправе уволить с работы Глотову Р.В. по п. 10 ст.81 ТК РФ.

Суд указал, что увольнение Глотовой Р.В. является законным, так как произведено на основании норм Трудового кодекса РФ с соблюдени­ ем порядка, установленного Кодексом для случая увольнения работников по инициативе работодателя.

При таких обстоятельствах, суд правомерно отказал истице в удов­ летворении заявленных требований.

Ссылка в жалобе на то, что суд не учел Положение о заместителе главного врача центральной районной больницы по медицинскому об­ служиванию населения, утвержденное приказом Минздрава СССР от 28.02.1982 г., в соответствии с которым увольнение заместителя главного врача больницы производится исполкомом Совета народных депутатов по представлению главного врача ЦРБ, является несостоятельной, по­ скольку, как видно из материалов дела, на указанные обстоятельства Глотова Р.В. в суде не ссылалась. В связи с чем суд разрешил дело в пре­ делах заявленных истицей требований.

На основании изложенного, руководствуясь статьей 383 Граждан­ ского процессуального кодекса РФ,

определил:

в передаче дела по иску Глотовой Р.В. к Динской центральной рай­ онной больнице о восстановлении на работе, взыскании заработной пла­ ты за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда для рассмотрения по существу в суд надзорной инстанции отказать.

Судья Верховного Суда Российской Федерации нк • -о/ Ю.Г.Кеба

Conventions.ru
© 2008–2026 — Свод международного права
enotrakoed@gmail.com
Вконтакте conventions.ru Одноклассники conventions.ru Телеграм conventions.ru Дзен conventions.ru